Il modello delle Cure Basate sulla Relazione (Relational-Care Model), sviluppato da Mary Koloroutis all'inizio del XXI secolo, si basa su una filosofia che evidenzia l'importanza delle relazioni umane e del caring nel contesto delle cure sanitarie.
Questo modello fornisce a dirigenti, responsabili delle organizzazioni sanitarie, professionisti clinici e altri operatori interessati, un approccio e un sistema progettati per trasformare e migliorare le condizioni operative all'interno delle strutture sanitarie e nel lavoro clinico quotidiano.
Secondo l'autrice, i cambiamenti trasformativi del sistema si fondano su 3 fattori che costituiscono le premesse necessarie e 12 valori che guidano il processo di cambiamento interno.
Argomenti trattati:
· Il sistema delle Cure Basate sulla Relazione: aspetti generali
· I 3 fattori di base del CBR
· I 12 valori che guidano il processo di trasformazione nel CBR
· I 6 elementi fondanti del sistema CBR - applicazioni pratiche
· La servant leadership e la membership
Partecipare a questo corso fornirà ai professionisti le competenze per guidare e sostenere una cultura sanitaria centrata sulle relazioni e sulla cura, in particolare per:
- creare un ambiente di lavoro più empatico e collaborativo, migliorando così la qualità dell'assistenza ai pazienti;
- attuare cambiamenti trasformativi nelle strutture sanitarie;
- migliorare il lavoro di squadra e la collaborazione interprofessionale;
- ampliare le proprie competenze di leadership e gestione;
- migliorare l'efficienza, il benessere dei pazienti e la soddisfazione del personale all'interno dell'organizzazione sanitaria.
